firma profil

firma profil

BLCH Pneumatic Science and Technology Co. Ltd ble grunnlagt i august 2004, ligger i YUEQING industriområde for økonomisk utvikling. Selskapet dekker et område på 24000 ㎡, og har 5 produksjonsbaser med mer enn 300 ansatte. Det er en ikke-regional bedrift som spesialiserer seg på FoU, produksjon, salg og service vedlikehold av pneumatiske komponenter.

Vi leverer nå fem serie pneumatiske produkter, som luftkildebehandling, pneumatiske beslag, sylindere, magnetventiler, PU-rør og luftkanoner, nesten 100 modeller og tusenvis av varer til hele verden. Vi har bestått ISO 9001: 2015-sertifisering, ISO 14001: 2015 miljøledelsessertifisering og CE-merke for EU. Vi er også National High-tech Enterprise, National Standards utvikling organisasjon.

Vi tar alltid “Høy kvalitet” som det viktigste, nøkkeldelene er alle produsert ved automatisk bearbeiding, noe som effektivt garanterer den stabile kvaliteten på materialene. 

Vi tar lang tid i lang levetidstesting og insisterer på at hvert enkelt produkt skal kontrolleres og testes før levering. I mellomtiden er “After Service” vår forpliktelse, fordi vi vet at kundene fullt ut forstår vår ansvarlige holdning og skaper mer og mer vinn-vinn-situasjon.

I limte år har vi eksportert til mer enn 30 land og får mange gode tilbakemeldinger. I fremtiden forventer vi at vi kan samarbeide med flere og flere kunder og ha sjansen til å være et ledende selskap i verden. Vi vokser sammen med deg.

BLCH

Forsøk å bli ledende i Kinas pneumatiske industri

+
Ansatte
Bedriftens fotavtrykk
+
+ FoU-ledergruppe
+
Ulike patenter
Million +
Årlig produksjonsverdi

Merketolkning

bl02

Kultur

Med førsteklasses kvalitet, førsteklasses service, førsteklasses omdømme og kunder som samarbeider for å lage en stor plan

Når det gjelder å ansette mennesker, følger vårt firma alltid prinsippet om "folkorientert" og følger ansettelsesstandardene til "folk gjør sitt beste, kvantitet er aktuelt". Ved valg eller markedsføring av talenter, insisterer vi alltid på "dyktige mennesker, flate mennesker," Middelmådigheten "tar aldri hensyn til slektninger, venner, forhold, forhold og bakgrunn i prosessen med å ansette mennesker, men fokuserer på den faktiske evnen til ansatte , ta hensyn til ytelse, lett utdannelse, hardt arbeid og lett alder, etter "rettferdighet, rettferdighet og åpenhet." Prinsippet om konkurranse, fortreffelighet.

Når det gjelder opplæring av ansatte, vurderer vi effektiviteten av opplæring gjennom ulike læringsmateriell, CD-ROM-undervisning og bestått eksamen etter læring. Vi oppfordrer og oppmuntrer ansatte som er motiverte, og vi ansetter eksperter til å snakke for de ansatte.

Oppdrag

Produserer flittige produkter Opprette Caring Enterprise

Bedriftsvisjon

Forsøk å bli ledende i Kinas pneumatiske industri

Verdier

Fint arbeid Oppmerksom service Flittig ledelse Corporate Spirit

BLCH Factory